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Incontri di trattativa

Anno 2016

Data

Ordine del Giorno

Resoconti dell'Amministrazione

11 gennaio 2016

  • Sottoscrizione ipotesi di accordo per la determinazione dei criteri generali in materia di indennità di responsabilità  ex art. 91, comma 2, CCNL Comparto Università 16 ottobre 2008
(pdf)
1 febbraio 2016
  • Stato di attuazione del Documento concernente l’orario e la gestione del rapporto di lavoro del personale tecnico‐amministrativo (D.D. n. 1180/2015)
  • Analisi dei dati PEO Anno 2015 ed avvio della discussione sulle procedure PEO Anno 2016
(pdf)
12 febbraio 2016
  • Regolamento di disciplina degli avvocati di Ateneo
  • Informativa sui servizi
(pdf)
7 marzo 2016
  • Sottoscrizione definitiva accordo per la determinazione dei  criteri generali in materia di indennità di responsabilità ex art. 91  del CCNL 16 ottobre 2008;
  • Progressioni economiche orizzontali  anno 2016;
  • Orario di lavoro.
(pdf)
14 marzo 2016
  • Progressioni economiche orizzontali  anno 2016;
  • Orario di lavoro
 
4 aprile 2016
  • Esame Ipotesi di Accordo per la determinazione dei criteri generali per le progressioni economiche all’interno della categoria del personale tecnico amministrativo – Anno  2016,  allegata alla presente;
  • Varie ed eventuali
(pdf)
12 maggio 2016
  • Comunicazioni:
    a) approvazione Bilancio
    b) programmazione del personale tecnico-amministrativo
    c) azioni per la valorizzazione del personale tecnico-amministrativo
  • Sottoscrizione Ipotesi di Accordo per la determinazione dei criteri generali per le progressioni economiche all’interno della categoria del personale tecnico amministrativo – anno 2016
  • Aggiornamento del documento concernente l’orario di lavoro
  • Presidi territoriali Segreterie Studenti
  • Varie ed eventuali
(pdf)
13 giugno 2016
  • Sottoscrizione Accordo per la determinazione dei criteri generali per le progressioni economiche all’interno della categoria del personale tecnico amministrativo – Anno 2016;
  • Aggiornamento del documento concernente l’orario di lavoro e presentazione progetto sperimentale relativo alla nuova articolazione oraria (tre rientri pomeridiani) di durata annuale;
  • Presentazione progetti speciali (Task-force emergenze tecniche e stabulari) e ipotesi di impatto sul fondo trattamento accessorio;
  • 4. Revisione dell’”Accordo per garantire la continuità delle prestazioni indispensabili e le altre misure di cui all’art.2 comma 2 legge 146/90, come modificata dalla legge 83/2000, per assicurare il funzionamento dei servizi universitari in caso di sciopero” siglato in data 1 dicembre 2005;
  • Ipotesi di distribuzione del “Tesoretto Peo”;
  • Varie ed eventuali.
(pdf)
 21 luglio 2016
  • Sottoscrizione Ipotesi di Accordo integrativo/decentrato per garantire la continuità delle prestazioni indispensabili e le altre misure di cui all’art.2 comma 2 legge 146/90, come modificata dalla legge 83/2000 e dalla Legge n. 182/2015, per assicurare il funzionamento dei servizi universitari in caso di sciopero nell’Università degli Studi di Firenze;
  • Prosecuzione discussione sulla destinazione delle risorse variabili che hanno incrementato il fondo trattamento accessorio anno 2015, ancora da regolar ed esame delle proposte pervenute. Al fine di consentire il perfezionamento dell’accordo al tavolo sindacale, si Invitano tutte le parti ad inviare tempestivamente proposte da sottoporre alla discussione;
  • Esito lavori della Commissione Paritetica di cui al punto 3) del D.D. n. 1180/2015 sull’orario di lavoro.
  • Intervento del Dott. Sammartino, Direttore Amministrativo dell’Azienda Ospedaliero Universitaria di Careggi, relativamente alle progressione economiche dei tecnici in convenzione.
  • Varie ed eventuali.
(pdf)

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ultimo aggiornamento: 26-Lug-2016