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Data
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Ordine del Giorno
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Resoconti dell'Amministrazione
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| 1 febbraio 2023 |
- Sottoscrizione definitiva Accordo per la definizione delle modalità e dei criteri di ripartizione degli incentivi tecnici ex art 113 del D.Lgs n. 50/2016
- Presentazione e avvio discussione lavoro agile, parteciperanno la Prof.ssa Chiara Adembri, Presidente del Comitato Unico di Garanzia e la Dott.ssa Annalisa Tonarelli
- Determinazione dei temi prioritari della trattativa
- Varie ed eventuali
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| 28 febbraio 2023 |
- Avvio discussione Linee Guida Mobilità interna
- Risposte ai question time pervenuti
- Varie ed eventuali
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| 9 maggio 2023 |
- Comunicazione Piano Formativo 2023
- Avvio discussione sulla ripartizione dei Fondi di contrattazione integrativa– Anno 2023
- Varie ed eventuali
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31 maggio 2023
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- Prosecuzione discussione e sottoscrizione Ipotesi di Accordo per la ripartizione delle risorse del Fondo Risorse Decentrate per le categorie B, C e D e del Fondo Retribuzione di Posizione e di Risultato per la categoria EP - anno 2023
- Varie ed eventuali.
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15 giugno 2023
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- Prosecuzione discussione e sottoscrizione Ipotesi di accordo sul fondo per l’erogazione dei sussidi al personale tecnico – amministrativo – Anno 2023 - in sostituzione dell’art. 7 – Misure di welfare integrativo dirette al personale - CCI 13 maggio 2021;
- Prosecuzione discussione e sottoscrizione Ipotesi di Accordo per la ripartizione delle risorse del Fondo Risorse Decentrate per le categorie B, C e D e del Fondo Retribuzione di Posizione e di Risultato per la categoria EP – anno 2023 –;
- Varie ed eventuali.
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22 giugno 2023
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- Prosecuzione discussione e sottoscrizione Ipotesi di Accordo per la ripartizione delle risorse del Fondo Risorse Decentrate per le categorie B, C e D e del Fondo Retribuzione di Posizione e di Risultato per la categoria EP – anno 2023
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6 luglio 2023
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- Informativa interventi organizzativi
- Programmazione PEV
- Lavoro Agile/lavoro da remoto
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27 luglio 2023
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- Sottoscrizione Accordo sul fondo per l’erogazione dei sussidi al personale tecnico – amministrativo – Anno 2023 - in sostituzione dell’art. 7 – Misure di welfare integrativo dirette al personale - CCI 13 maggio 2021 -
- Sottoscrizione Accordo per la ripartizione delle risorse del Fondo Risorse Decentrate per le categorie B, C e D e del Fondo Retribuzione di Posizione e di Risultato per la categoria EP – anno 2023
- Sottoscrizione Accordo stralcio sui criteri performance 2023 a parziale rettifica dell’art. 15 - Premi correlati alle performance del CCI 13 maggio 2021
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15 settembre 2023
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- Comunicazioni
- Avvio discussione per nuovo accordo posizioni organizzative;
- Comunicazione su azioni organizzative in corso;
- Calendario e priorità
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30 ottobre 2023
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- Informazione in merito alle PEV e alla programmazione del personale anno 2023;
- Presentazione progetto nuovo sito web e stato di attuazione del progetto servizi agli studenti;
- Comunicazioni;
- Fondo benefit 2023
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15 novembre 2023
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- Informativa in merito all’anticipo rinnovi contratti pubblici;
- Informazione in merito alle PEV, alla programmazione del personale anno 2024 e processi di mobilità;
- Ipotesi di prima revisione accordo responsabilità e stato avanzamento responsabilità;
- Comunicazioni.
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27 novembre 2023
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-
Ipotesi di prima revisione accordo responsabilità e stato avanzamento responsabilità
-
Confronto su lavoro agile, telelavoro e lavoro da remoto;
-
Chiusure anno 2024;
- Comunicazioni.
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12 dicembre 2023
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-
Sottoscrizione Ipotesi di prima revisione accordo responsabilità;
-
Confronto su lavoro agile, telelavoro e lavoro da remoto;
-
Gestione tavolo;
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Comunicazioni.
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18 dicembre 2023
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- Presentazione Bilancio di previsione – anno 2024;
- Aggiornamento SMVP.
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